세계 최초 레드햇 RHCA 보유자, 한국에서 탄생
글쓴이: kornona / 작성시간: 화, 2005/12/06 - 7:07오후
조금 철지난 소식인지는 모르겠지만 이곳에 없는것 같아서
올려봅니다.
http://www.zdnet.co.kr/itbiz/press/enterprise/os/0,39032040,39141446,00.htm
얼마전 제가 올린 레드햇 코리아 행사 관련 글타래에서 gltle님도
얘기하셨는데 삼성SDS 마치 자격증 학원 같은 느낌이 드네요..
특히 아래 인용된 부분을 읽고는 왠지 입시학원 선생님의
인터뷰 내용 같았다는... ㅡㅡ;
Quote:
삼성SDS 정보기술연구소 이계식 상무는 “RHCA는 공개 SW 분야에서 세계 최고의 자격증이다. 이번 성과는 무려 6개월간의 준비와 한 달 반 동안의 집중 지옥 훈련을 통해서 삼성SDS와 레드햇 코리아가 이룩한 합작품”이라며
제가 너무 샌님같은 생각을 하는걸까요??
그리고 갑자기 삼성SDS에서 오픈소스관련 일들을 실제로 하는게 있는지 궁금해 지내요??
혹시 아시는 분들은 쩜 알려주세요..
Forums:
개발이 아니라 사용이겠죠..
개발이 아니라 사용이겠죠..
삼성 SDS 집중 지옥훈련까지 해가며 공개 SW분야에서 최고의 자격증을
삼성 SDS 집중 지옥훈련까지 해가며 공개 SW분야에서 최고의 자격증을 가진
인재를 5명이나 보유한 세계 유일의 기업인지는 모르겠으나
공개SW 에 얼마나 기여할지는 의문입니다.
축하해야할 일 같은데...
영리추구가 목적인 집단의 언론플레이로만 보여서 씁슬합니다만...
앞으로 기대해 보도록 하죠.
이 기사를 단순 기업 홍보라는 관점으로 볼때 세계 최초가 우리나라라니
이 기사를 단순 기업 홍보라는 관점으로 볼때
세계 최초가 우리나라라니 기분 나쁘진 않은데요 :D
얼마나 대단한 자격증이길래 뉴스까지 나오나요 ^^?해커나 구루들이 그
얼마나 대단한 자격증이길래 뉴스까지 나오나요 ^^?
해커나 구루들이 그 자격증 시험치면 걸릴까..
돈...
회사서 지원해준다면야 저도 해보고 싶네요. (자격증 따는데 돈 무지 드는거 같던데...)
게다가 승진이나 인사평가에 반영된다면야 불을 켜고 달려들 듯 합니다.
오픈소스하고는 별 관계는 없어 보이고... 든든하게 지원해주는 회사와 인사평가가 만들어낸 작품이 아닐까 하는...
그냥 개인적인 생각일 뿐입니다.
결과적으로는 세계최초 보유가 됐으니 나쁠건 없겠죠... 그분들에겐.
The difficulty in life is the choice.
생각외로 SDS쪽에서 하고 있는 오픈소스 관련 일은 참 많습니다.
생각외로 SDS쪽에서 하고 있는 오픈소스 관련 일은 참 많습니다.
물론 KLDP등의 커뮤니티에서 일반적으로 보게 되는 그런 오픈소스 커뮤니티에 기여한다거나 하는 부분은 그리 많지 않습니다만 없진 않구요. 실제로 기업시장, 엔터프라이즈 환경에 리눅스나 오픈소스 소프트웨어등을 도입하는데 많은 심혈을 기울이는 중입니다.
물론 그마저도 살 다 발라먹고 아래 회사에 던져주는게 많아서 좀 그렇지만 말이죠.(쿨럭~)
[quote="rainmon"]얼마나 대단한 자격증이길래 뉴스까지 나오나
blahblah...(?)
(나에게 무슨 일이 일어났었을까요?)
오프토픽이긴 하지만..얼마전까지만 해도 대학생이 가장 가고싶은 직장
오프토픽이긴 하지만..
얼마전까지만 해도 대학생이 가장 가고싶은 직장 1위가 삼성SDS 였는데요.
왜 월급도 짠 SDS 를 가고 싶어할까요 ?
전 항상 돈 빵빵하게 주는 삼성전자나 LG전자, KT 등을 생각했었는데...
시작이 어려울 뿐이다...
Re: 세계 최초 레드햇 RHCA 보유자, 한국에서 탄생
삼성SDS 멀티캠퍼스.
자격증 과외도 합니다 ;;;
시작이 어려울 뿐이다...
[quote="qualis"]오프토픽이긴 하지만..얼마전까지만 해도
전 삼성전자로 알고 있었는데 SDS인가요? 의외네요.
당연히
삼성전자였죠.. 왠 SDS -_-;;
SDS가 뭐하는 회산지도 모르는 사람이 태반일텐데..
Re: 당연히
SDS였슴다. 왠 삼성전자... -_-;;
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한번뿐인 인생....
미친듯이 살아보자!
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뒹굴~
RHCA라... 레드헷 인증 중에서 제일 최고 등급이지요?
RHCE는 교육만 잘 받으면 딴다던데, RHCA는 과연 얼마나 어려울까요?
다른 주변분들 얘기를 들어보면 리눅스로 운영되는 서버들에 대해서
모두 문제 나오던것 같더라고요.
음... 전 절반도 모르는데... RHCE도 못따겠어요. >_<a
Re: 뒹굴~
리눅스 보다 영어를.. :(
시험도, 교육도 영어로 한답니다...
blahblah...(?)(나에게 무슨 일이 일어났었을까요?)
blahblah...(?)
(나에게 무슨 일이 일어났었을까요?)
[quote="qualis"]오프토픽이긴 하지만..얼마전까지만 해도
삼성전자 SDS와 연봉 같을 겁니다.
돈을 많이 준다는 것도 반도체/무선사업부 정도의 일부 사업부가 수익이 많이 나서 PS를 뿌려서 그렇구요.
전산쪽 대졸자에겐 SDS도 굉장히 매력적인 회사 아닌가요?
[quote="uleech"][quote="qualis"]오프토픽이긴 하
이쪽 시장을 잘 모르는 갓 대졸자에게는 매력적일수도 있습니다만, 실제 이 분야를 좀 더 알게 되고 한다면 SDS보다 좀 더 매력적인 회사들은 충분히 많아요. ^^
물론 일하기 좋고 연봉 괜찮게 받는것보다 이력서에 좀 더 그럴듯한 것을 적기를 원하는 신입들에게는 SDS는 충분히 매력적이긴 하겠지요. ^^
이건 논외지만...
예전에 한 중소기업(얼라이언스시스템)이 삼성에 소송을 걸어서 '다윗과 골리앗의 싸움'이라고 잠깐 이슈가 되었던 사건이 있었죠. 어제 KBS에서 그 문제를 다룬 프로그램을 하더군요. 아직 인터넷방송용은 안올라 왔지만...
KBS 특별기획 양극화사회 희망의 로드맵 (3)
개인적으로 느낀 점은 그렇게 중소기업을 잡아먹는 삼성SDS에는 별로 가고 싶은 마음이 없네요.(물론 삼성SDS에서 일하는 개발자들과는 상관없지만...) 정말 좋은 소프트웨어를 만들어도 대기업 하나 잘 못 만나서 완전 회사가 망가졌으니... 참 안타까운 현실입니다...
[quote="uleech"][quote="qualis"]오프토픽이긴 하
초봉은 비슷하나 호봉이 쌓이면서 많이 차이가 납니다.
성과급으로 차이가 날거라고 생각하실텐데 기본적인 연봉도 거의 배이상 차이가 나던데요 ?
실력이 되어 더 나은 조건 (현연봉의 2-3배) 으로 이직을 할 수 있음에도 안 가길래
이유를 물어보았더니...
" 그냥.. "
어이없더군요 ;;;
시작이 어려울 뿐이다...
Re: 당연히
SDS 직원이시죠 ^^
말투가~~ 8) 8)
시작이 어려울 뿐이다...
[quote="qualis"][quote="uleech"][quote="
실제로 대기업쪽에서야 책임급 이상으로 올라가지 않으면 담당업무의 특성상 할 줄 아는거라곤 문서작업 및 잡무뿐이니 다른 회사에 가기 그리 녹녹치만은 않은게 사실이죠. 중소기업이라면 한 1~2년정도만 해도 이것저것 많이 해보니 다른 회사 가서도 해볼 수 있는 여지가 있지만 대기업은 좀 어렵지 않나 싶습니다.
연봉문제는 논외로 하더라도 SDS는 SI분야(그 중에 국내 탑이긴 하지만
연봉문제는 논외로 하더라도 SDS는 SI분야(그 중에 국내 탑이긴 하지만)를 한다는것 때문이라도 별로 가고 싶지 않은곳입니다.
너무 뻔한 얘긴데..SI는 여러 측면에서 볼때 (창조성을 필요로 하는) SW개발이라는 "진보적인 개념"보다는 전통적인 제조업이나 수주발주의 관계가 있는 건축개념과 더 가깝고 그만큼 새로울게 없는 분야입니다.
물론 SI도 SI나름이겠으나, "뭐 나름"이라는 얘기는 대개 일반적인 현상이 아니라 특수한 이상값들만 취하는 경우에 한 해 집중적으로 말해지는 경향이 있기 때문에 그런식의 얘기도 하실 필요가 전혀 없다고 생각됩니다.
분명한것은 SI가 "전반적으로" SW개발을 갈망하는 사람들에겐 비 매력적인 분야라는것이고, SDS는 한국에서 그런 분야를 대표하고 있다는 사실입니다.
연봉만 보고 직장을 결정하시는 분들이라면 이런부분을 생각하지 않을수도 있겠군요. 하지만, 직장선택의 기준을 포괄적으로 생각해보면 그것 하나만은 아니고 위에서 얘기했던 부분과 함께 어떤 분야에서 그 회사가 어느정도의 역량을 갖고 있으냐, 그리고 자신이 그 회사에서 얼마나 그 역할을 잘 할 수 있느냐등등의 여러가지 복합적인 요소에 의해 결정되어야 할 부분입니다.
이런저런 요소를 종합적으로 따져봤을 때 적어도 한국에서 SW개발을 잘 한다는 사람들은 SDS보다는 삼성전자쪽에 더 많은 메리트를 느낄 가능성이 훨씬 크다는것이 제 생각입니다.
논의가 다른 방향으로 번지는것 같은데 개인적으로 그냥 이 얘기를 하고 싶었고, 더 이상 이 글 이후로 이 쓰레드에는 이에 반하는 얘기가 나오지 않았으면 싶군요.
SDS가..
주제와는 약간 동떨어지지만, 한마디 덧붙입니다.
SDS나 CNS가 전산 쪽에서 욕을 많이 얻어먹지만, 그만큼 전산 관련 사람들이 가고 싶어하는 회사입니다. 적어도 지금 현재의 회사에서 '을'이하인 나는 SDS/CNS를 보면 부러운데다가, 대기업이라 안정적이며 그만큼 파워가 느껴지고, 비교적으로 높은 급여와 함께 편한 일이 보장되기 때문입니다.
거기에, 일반인들에게도 인기가 있는 이유는 IT라는 것이 단순히 전산쪽이 아닌 경영과도 상당히 엮여져 있어서 회사 경영 쪽에 관심있는 사람들에게 SDS/CNS는 상당히 매력적인 회사임에 틀림없습니다. 철저하게 프로젝트 형식의 일처리는 할때 하고 놀때 노는 현대인들이 좋아할 타입이죠. 사실 SDS/CNS 컨설팅 쪽에 있는 사람들 중 비록 SI가 아니더라도 많이 스카웃되는 이유도 한 몫한다는 증거이죠. (제 주변엔, SDS/CNS컨설턴트였다가 모전자 임원급 비서실로 간 사람도 있고, 모 증권회사 쪽으로 간 사람도 있고, 다양합니다.)
결국 욕은 무진장 할지라도, 자신이 간다면 마다않는 회사가 바로 SDS/CNS가 아닐까요?
Re: 당연히
맞습니다. ㅎㅎ
SDS보다 더 매력적인 직장 좀 추천해주세요.
(아직 내공이 딸려서 못옮기고 있다는...ㅜ.ㅜ)
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한번뿐인 인생....
미친듯이 살아보자!
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Re: 당연히
문제는 돈 !!!
RHCE 든 RHCA 등 돈만 주면 다 딴다 !!
돈이 비싸서 문제지.. 쩝..
RHCE 한판 보는데 78만원 이라는데, 점심값도 모자라 굶기 일수인 상황에서 78만원이면 대체 몇달치 점심값 이란 말인가..
쩝..
다 돈있는 것들이 따는 거지..
실력 있어봐야 돈 없음 안됨.
그게 바로 자본주의 !!!
슬프군...