[펌] 내가 본 한국 경제와 대학 - 정운찬

좋은 말씀도 많았습니다만, 제 생각과 틀린 부분도 많았습니다. 이것 저것 모두 다 말씀드리기는 힘들겠지만...

"지식, 지혜, 자긍심, 자기통제력, 사명감, 타인에 대한 감수성, 비판정신 등..."
"사회적 책임과 연관해서 정의, 고결함, 도덕관념, 책임감, 의무감, 그리고 지도력의 가치..."

이런것을 대학에 들어온 다음에 가르치려고 아무리 해봤자 안됩니다. 젖먹이 때부터 가르쳐서 유치원, 초등학교 나올때면 벌써 기본이 되어 있어야 합니다. 대학에 갈때쯤에는 이런것이 몸에 배어서 저절로 나와야 됩니다. 대학은 이렇게 기본이 된 사람들을 잘 고르고 뽑아서 '전문 지식'을 가르쳐야 하구요. 괜히 쓸데없는 시도를 하느라 전문지식조차도 못가르치면 큰일입니다.

말이 쉽지 이게 실제로는 너무나도 힘든 일이라는것은 알고 있습니다. 뭐 딱히 대책도 생각안나구요.

이 부분은 철없는 사회 초년생이었을때의 제가 했던 생각과 비슷하군요.

벌써 10년도 넘은 일입니다. 제가 대학원 갓 졸업하고, 한국의 대표적 conglomerate 인 S모 전자에 입사해서 무선사업부에서 생산 실습을 했습니다. 미숙한 제품 설계에 엄청난 불량률로 악명높은 사업부에서 생산 실습 내내 한일이 반품된 불량 무선 전화기 PCB에서 핵심 고가 부품을 재활용할 수 있게 뜯어내는 일이었죠. 그러다 불량품 잔뜩 쌓아놓고 화형식하고. 그런것을 보면서 생각했죠. "왜 이런 사업부를 정리하지 않고 그냥두는가? 재벌이라고 문어발식으로 이것저것 다하지 말고 정말 잘하는 부분만 남겨두고 경쟁력을 강화하면 안되는가?"

그 사업부를 정리하지 않고 계속 투자와 개선을 한 결과, 지금 cell phone 으로 엄청나게 많이 수출도 하고 기술력도 세계에서 우위를 갖고 있죠. 근데 그 사업부만 그런게 아니었죠. 뭐 쌀이나 설탕같은것을 들여와서 포장해서 파는거라면 모를까 모든 첨단기술 사업이 다 그런것 아닌가요?

지금은 미국회사에 다닌지도 꽤 오래되었습니다. 모든게 투명하고 모든게 시장원리에 의해 결정되는, 투명하지 않으면 즉각 SEC 의 제재를 받는, 매 쿼터마다 평가받고 시장원리에 따라가지 못하면 사업부는 조정/정리되고 직원은 layoff... 저도 한번 사업부가 통째로 날아가서 layoff를 경험했었죠. 미국에는 분명 이게 맞습니다. 넓은 땅덩어리, 풍부한 자원, 많은 인구/인력, 내수 수요... 한 기업이 경쟁력없는 제품을 만들다가 사그러지면, 다른 기업들이 살아남죠.

한국은 분명히 틀립니다. 대기업에서 제품하나 하다가 돈 많이 들고, 기술이 어렵고, 수익이 안좋다고 포기하면 다른 한국기업이 살아남는게 아니라 해외의 경쟁기업들에게만 희소식입니다. 적자생존이 원칙적으론 맞지만, 그 '적자'라는게 전부 외국의 기업이라고 하면 그 원칙도 잘 생각해봐서 적용해야겠죠. 내가 안하면 남이 하면 되는게 아니라, 장기적으로 국가적인 큰 손해가 지속적으로 발생하게 되는 경우니까요.

결국 누군가가 현재의 상황을 정리하고, 제품의 미래에 대해서 판단하고 전략적인 결정을 내려야 하는데 이건 대학교수님들이나 대학총장님들이 할일이 아닙니다. 정부가 할일은 더더욱 아닙니다. 대기업내의 비서실등의 brain tank 에서 모든 상황과 권고사항을 총정리해서 보고하면, 최고경영자가 결정을 해야겠죠.

지금까지 한국의 대기업은 엄청 잘해왔다고 봅니다. 최소한 밖에서 보는 시각은 다들 그렇게 동의합니다. 국내에서야 많은 아쉬운 점이 더 가깝게 드러나고 이를 토로하겠지만.

(한편 기술 관련 중소기업은 정말 적자 생존을 해야 하겠더군요. 뚜렷한 기술력이 없이 회사를 유지해가면서 외형적으로만 커지다 결국엔 붕괴되는 몇몇 회사를 보고나니 일하시는 분들에게도 큰 고통일 뿐더러, 이게 무슨 국가적 재원 낭비인가 하는 생각이 들더군요)